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Sachbearbeitung Klimaneutrale Kommunalverwaltung (m/w/d)

Stadt Mannheim

Veröffentlicht: 23.09.2022

Entgeltgruppe 12 TVöD / Besoldungsgruppe A 12 LBesO | Vollzeit | befristet bis 31.12.2024

IHRE AUFGABEN

  • Bearbeitung und Steuerung der Umsetzung von Maßnahmen aus dem Klimaschutz-Aktionsplan 2030,  insb. in den Bereichen kommunale Verwaltung, Wärmeplanung, Quartiersentwicklung und städtische Liegenschaften
  • Sicherstellung der integrierten, nachhaltigen und klimaneutralen Betrachtung aller relevanten Bereiche der kommunalen Verwaltung (z.B. Liegenschaften, Fuhrpark, Beschaffung, etc.)
  • Koordinierende Vernetzung mit dem kommunalen Mobilitätsmanagement (z.B. städtischer Fuhrpark) auf der Grundlage des Masterplans Mobilität 2035
  • Koordinierende Vernetzung mit dem kommunalen Beschaffungswesen
  • Vernetzungsaktivitäten innerhalb der Stadtverwaltung sowie auf lokaler, regionaler, nationaler und internationaler Ebene
  • Mitwirkung bei energierelevanten Planungsaufgaben, und Stellungnahmen zu Energie- und Klimaschutzthemen
  • Zusammenführung von relevanten Daten sowie Entwicklung von Indikatoren auf dem Weg zur klimaneutralen Verwaltung
  • Fördermittelabrechnung in den Bereichen KlimaschutzPlus, Kfw 432 und weiteren geförderten Projekten der Abteilung Klimaschutz

IHR PROFIL

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Diplom) im Bereich kommunales Klimaschutzmanagement, Energiemanagement, Energiewirtschaft, Energieingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Studienabschlüsse.
  • Erste Berufserfahrungen und Kenntnisse hinsichtlich Klimaschutzmanagement in Kommunen, insbesondere der Steuerung von Klimaneutralität im kommunalen Kontext
  • Vertiefte Kenntnisse zu Potenzialermittlungen und Monitoring von Klimaschutzmaßnahmen
  • Kenntnisse im Bereich energetischer Quartierssanierung, Betriebswirtschaft, Projektmanagement
  • Erfahrungen im Fördermittelmanagement, insb. Abrechnung der Fördermittel im Rahmen von Klimaschutz-Plus und der KfW-Förderprogramme sind von Vorteil

Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest².

Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter www.mannheim.de/karriere.

Bitte beziehe Dich bei Deiner Bewerbung auf JOBVERDE.

Benefits
flex. Arbeitszeiten
flex. Arbeitszeiten
Kinderbetreuung
Kinderbetreuung
Wohlfühl-Atmosphäre
Wohlfühl-Atmosphäre
Gesundheitsförderung
Gesundheitsförderung
Fortbildungsangebote
Fortbildungsangebote
Mobilitätsangebote
Mobilitätsangebote
freundschaftliches Arbeitsklima
freundschaftliches Arbeitsklima


Einsatzorte
Mannheim
Berufsfeld(er)
  • Ingenieurwesen, techn. Berufe
  • Projektierer/-entwickler
  • Nachhaltigkeit

Branche(n)

Anstellungsart & Berufserfahrung
mit Berufserfahrung
Vollzeit

Vertragsart
befristeter Vertrag

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Bewerbungsfrist
07.10.2022

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