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Pädagogische Fachkraft als Consultant | Learning & Development in Teilzeit oder Vollzeit (m/w/d)

JOBLINGE gAG Region Stuttgart

Veröffentlicht: 14.08.2022

Du hast Lust, zu mehr Chancengleichheit für Jugendliche mit schwierigen Startchancen beizutragen? Bei JOBLINGE unterstützen wir seit mehr als zwölf Jahren langzeitarbeitslose Jugendliche auf dem Weg in die Ausbildung. 12.000 junge Menschen haben an unserem Programm teilgenommen, mehr als 75 Prozent der Teilnehmenden gelingt mit unserer Unterstützung der Sprung ins Berufsleben, oft nach Jahren der Arbeits- und Perspektivlosigkeit. Dabei unterstützen uns an unseren 30 Standorten mit mehr als 200 Kolleg*innen 1.800 ehrenamtliche Mentor*innen und 2.200 Partnerunternehmen in ganz Deutschland.

 

Für unser hauptamtliches Team am neuen Standort Ulm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte

Pädagogische Fachkraft  als Consultant | Learning & Development 

in Teilzeit oder Vollzeit (m/w/divers)

 

Was sind deine Aufgaben?

  • Du trägst die Hauptverantwortung für die pädagogische Arbeit mit den Teilnehmenden des JOBLINGE-Programms, insbesondere in den Bereichen Berufsorientierung,
  • Kompetenzfeststellung und Vermittlung von beruflichen und überfachlichen Kompetenzen.
  • Du arbeitest beim Aufbau des neuen Standorts Ulm mit, zum Beispiel durch Vernetzung mit lokalen Akteuren aus Zivilgesellschaft, Wirtschaft und Staat und durch Ansprache und Beratung der Zielgruppen des JOBLINGE-Programms.
  • Du berätst und unterstützt die Teilnehmenden bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen und bei der Bewerbungsarbeit in Einzel- und Gruppensettings.
  • Du konzipierst und organisierst Trainings, Workshops und Veranstaltungen im Rahmen der Programmdurchführung und führst sie selbst oder mit externen Partnern durch.
  • Du organisierst das JOBLINGE-Mentorenprogramm mit ehrenamtlichen Unterstützern, insbesondere durch Information, Schulung und Betreuung der Ehrenamtlichen.
  • Du arbeitest mit den persönlichen Ansprechpersonen der Teilnehmenden in Institutionen der öffentlichen Hand zusammen, etwa in den Bereichen Teilnehmermanagement, Berichterstattung und laufende Organisation der Teilnehmergruppen.
  • Du arbeitest in einem flexiblen Start-Up-Umfeld daran mit, die bundesweite Erfolgsgeschichte von JOBLINGE in einem neuen Team und an einem neuen Standort fortzuschreiben.

 

Was du mitbringen solltest:

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit pädagogischem Profil oder eine vergleichbare Ausbildung. Gut zu dieser Rolle passen z.B. Sozialpädagogik, Berufs- und Wirtschaftspädagogik, Soziale Arbeit, Erwachsenenbildung, Bildungswissenschaft oder ein Lehramtsstudium. Die Stelle eignet sich grundsätzlich auch für einen Quereinstieg in die pädagogische Arbeit.
  • praktische Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen oder jungen Erwachsenen, idealerweise mit Bezug zu beruflicher Orientierung, Qualifizierung und Arbeitsmarktintegration. 
  • Freude an der Arbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen, Fingerspitzengefühl, eine klare Kommunikation und ein sicheres Auftreten im Umgang mit jungen Menschen.
  • starke organisatorische und konzeptionelle Fähigkeiten und ausgeprägte Eigeninitiative.
  • idealerweise gute Kenntnisse des deutschen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes sowie gute Kenntnisse relevanter Strukturen und Institutionen in der Region Ulm.

 

Warum solltest du bei uns arbeiten? 

Wir bieten eine sinnstiftende, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der bundesweit erfolgreichsten Programme gegen Jugendarbeitslosigkeit. Du hast vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten, genießt flache Hierarchien und viel Freiraum in der Entwicklung neuer Themen. Dafür sind Fortbildungen und Bildungsurlaub von uns fest eingeplant. Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber, der Bedürfnisse seiner Mitarbeitenden im Blick hat (u.a. mit 10 voll vergüteten Kinderkrankentagen). Auch wenn die Stelle zunächst auf zwei Jahre befristet ist, streben wir für dich eine langfristige Beschäftigung an. Die EDV-Ausstattung für das mobile Arbeiten im Homeoffice ist bei uns mit drin. Wir bieten 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige regionale und bundesweite Mitarbeitendenevents. Für Problemlagen jeglicher (auch privater) Art kannst du kostenfrei unsere externe Mitarbeitendenberatung nutzen.

 

Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich gerne bis zum 15. August 2022 direkt über das Bewerberportal. Bitte gib dabei den gewünschten Stellenumfang und Einstiegszeitpunkt an. Falls du noch Fragen zur Bewerbung haben solltest, wende dich bitte an: 

Bitte beziehe Dich bei Deiner Bewerbung auf JOBVERDE.

Das bedeutet Nachhaltigkeit für uns

JOBLINGE ist eine gemeinnützige Initiative, die von der Unternehmensberatung Boston Consulting Group und der Eberhard von Kuenheim Stiftung der BMW AG als Social-Franchise-Modell gegründet wurde. Mehr Informationen auf www.joblinge.de und auf unseren Social-Media-Kanälen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität


Benefits
Homeoffice
Homeoffice
Wohlfühl-Atmosphäre
Wohlfühl-Atmosphäre
Karriereperspektiven
Karriereperspektiven
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Events
betr. Altersvorsorge
betr. Altersvorsorge
Fortbildungsangebote
Fortbildungsangebote
Mitarbeiter-Rabatte
Mitarbeiter-Rabatte
flache Hierarchien
flache Hierarchien
freundschaftliches Arbeitsklima
freundschaftliches Arbeitsklima
30 Urlaubstage,familienfreundlich
30 Urlaubstage,familienfreundlich


Einsatzorte
Ulm
Berufsfeld(er)
  • Projektleiter/-manager
  • Soziales
  • Bildung & Wissenschaft

Branche(n)

Anstellungsart & Berufserfahrung
mit Berufserfahrung
Vollzeit,Teilzeit

Vertragsart
Festanstellung, befristeter Vertrag

Frei ab
sofort

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Bewerbungsfrist
15. August 2022

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