Die neue EmpCo-Richtlinie verändert die Anforderungen an Nachhaltigkeitskommunikation grundlegend. Was bisher als Imagefaktor galt, wird zunehmend zum Prüfstein für Glaubwürdigkeit. Gerade im Recruiting betrifft das viele Unternehmen direkt: Aussagen wie „nachhaltig“, „umweltbewusst“ oder „verantwortungsvoll“ müssen klar, nachvollziehbar und belegbar sein.
EmpCo-konforme Arbeitgeberkommunikation
Nachhaltigkeit glaubwürdig kommunizieren – transparent, rechtssicher und attraktiv für Talente
Herausforderung
Neue Anforderungen durch die EmpCo-Richtlinie: Nachhaltigkeitsaussagen müssen klar, belegbar und konsistent sein.
Unsere Lösung
Analyse und Optimierung Ihrer Stellenanzeigen und Karriereseite – für eine glaubwürdige und zukunftssichere Kommunikation.
Ihr Vorteil
Mehr Vertrauen bei Kandidat:innen, stärkere Positionierung und Sicherheit in Ihrer Nachhaltigkeitskommunikation.
EmpCo-konforme Arbeitgeberkommunikation
Nachhaltigkeit glaubwürdig kommunizieren – transparent, rechtssicher und attraktiv für Talente.
Herausforderung
Neue Anforderungen durch die EmpCo-Richtlinie: Nachhaltigkeitsaussagen müssen klar, belegbar und konsistent sein.
Unsere Lösung
Analyse und Optimierung Ihrer Stellenanzeigen und Karriereseite – für eine glaubwürdige und zukunftssichere Kommunikation.
Ihr Vorteil
Mehr Vertrauen bei Kandidat:innen, stärkere Positionierung und Sicherheit in Ihrer Nachhaltigkeitskommunikation.
Optional: Kombination mit JOBVERDE für maximale Sichtbarkeit bei nachhaltigkeitsaffinen Talenten.
Die Herausforderung
Viele Arbeitgeber stehen vor der gleichen Frage:
Wie können wir unsere Nachhaltigkeit weiterhin sichtbar machen – ohne rechtliche Risiken einzugehen?
Unklare oder zu allgemeine Aussagen können schnell als Greenwashing interpretiert werden.
Das betrifft insbesondere:
- Stellenanzeigen
- Karriereseiten
- Employer Branding Inhalte
Unsere Lösung: EmpCo Employer Branding Check & Upgrade
Wir analysieren und optimieren Ihre gesamte Recruiting-Kommunikation – praxisnah und direkt umsetzbar. Noch mehr Infos erhalten Sie auf unserer Plattform EmpCo.info
1. EmpCo Quick Check
- Analyse Ihrer bestehenden Inhalte
- Identifikation kritischer Aussagen
- Konkrete Handlungsempfehlungen
2. Inhaltliche Optimierung
- Überarbeitung von Stellenanzeigen
- Anpassung Ihrer Karriereseite
- Entwicklung klarer, glaubwürdiger Nachhaltigkeitsbotschaften
3. Leitfaden für Ihr Team
- Klare Guidelines für HR & Marketing
- Sicherheit in zukünftiger Kommunikation
Ihr Vorteil
✔ Rechtssichere und zukunftsfähige Kommunikation
✔ Mehr Vertrauen bei Kandidat:innen
✔ Stärkeres nachhaltiges Employer Branding
✔ Klare Differenzierung im Wettbewerb
Optional: Mehr Sichtbarkeit mit JOBVERDE
Auf Wunsch kombinieren wir die Optimierung mit einer Platzierung auf JOBVERDE:
- Veröffentlichung Ihrer Stellenanzeigen
- Arbeitgeberprofil als nachhaltiges Unternehmen
- Redaktionelle Vorstellung im Magazin
So verbinden Sie Glaubwürdigkeit + Reichweite
Preise
EmpCo Quick Check
ab 490 €
EmpCo Employer Branding Upgrade
ab 2.490 €
EmpCo + JOBVERDE Bundle
ab 2.900 €
Jetzt starten
Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Arbeitgeberkommunikation zukunftssicher machen.
