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Werde Teil der Energiewende – Encavis im Interview

INTERVIEW | Encavis setzt auf Strom aus Solar- und Windenergie und macht sich für Umwelt- und Klimaschutz stark. Im Interview verrät uns Laura Schäfer (Head of Human Resources) von Encavis, was das Unternehmen als Arbeitgeber ausmacht.

INTERVIEW | Encavis setzt auf Strom aus Solar- und Windenergie und macht sich für Umwelt- und Klimaschutz stark. Im Interview verrät uns Laura Schäfer (Head of Human Resources) von Encavis, was das Unternehmen als Arbeitgeber ausmacht.

01.06.2022 | ein Interview geführt von Isabel Lüdenbach | Bild: Encavis AG

Umwelt- und Klimaschutz werden für viele zunehmend wichtigere Themen, für die sich auch immer mehr Menschen einsetzen. Encavis trägt aktiv zum Umwelt- und Klimaschutz bei: mit dem Betrieb ihrer Solar- und Windparks helfen sie beim Ausbau der Erneuerbaren Energien. Im Interview geben sie uns einen Einblick in ihre Arbeit und erzählen, wie du Encavis mit deiner Arbeitskraft unterstützen kannst.

JOBVERDE: Hallo Laura, stell uns Encavis gerne einmal vor.

Laura: Moin und Servus. Encavis steht für ENergy, CApital und VISion und ist einer der führenden konzernunabhängigen Stromproduzenten im Bereich der Erneuerbaren Energien in Europa. Wie schon durch die Begrüßung erkenntlich, haben wir Standorte im Norden und Süden Deutschlands, genauer in Hamburg und Neubiberg (Nähe München). Derzeit betreiben wir über 300 Wind- und Solarparks in 10 Ländern Europas.

Was sind eure Ziele für die Zukunft der erneuerbaren Energien?

Unser Ziel ist es, einen positiven Beitrag zur Energiewende zu leisten und gleichzeitig attraktive Renditen bei kontrollierbaren Risiken zu generieren. Deshalb treiben wir mit Hochdruck den Ausbau der Erneuerbaren Energien in ganz Europa voran. Dabei nehmen wir auch unsere gesellschaftliche Verantwortung wahr.

Was macht die Arbeit im Bereich der erneuerbaren Energien besonders?

In der heutigen Zeit ist es wichtiger denn je, einen Beitrag zur Weiterentwicklung der Erneuerbaren Energien zu leisten und so den Umstieg auf ein klimaneutrales Leben zu ermöglichen. Wir sind stolz darauf, dass unsere Arbeit genau darauf abzielt und dieses bewirkt.


Der Firmensitz von Encavis in Hamburg.

Wovon profitieren eure Mitarbeiter*innen und wie groß ist euer Team aktuell?

Wir sind aktuell knapp 170 Kolleginnen und Kollegen bei Encavis. Innerhalb der einzelnen Abteilungen ist die Zusammenarbeit von Vertrauen, Teamgeist und Freude an der Arbeit geprägt. Darüber hinaus bietet Encavis viele großartige Benefits wie zum Beispiel individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, flexibles Arbeiten im Mobile Office (bis zu 50%), Employee Assistance Program, 30 Tage Urlaub, ÖPNV-Ticket, gefördertes Fahrradleasing, Gruppenunfallversicherung, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, freie Getränke, Obst und Team/Unternehmensevents.

Wie setzt sich euer Team zusammen und welche Berufsmöglichkeiten gibt es bei euch?

Encavis ist divers und diese Vielfalt ist eine unserer Stärken. Unser Team besteht aus Menschen aus insgesamt 11 Nationen und reicht vom Berufseinsteiger zur sehr erfahrenen Kollegin, die jeden Tag aufs Neue voneinander lernen. Jede Kollegin und jeder Kollege leistet einen wichtigen Beitrag zum Gesamterfolg. In den verschiedensten Bereichen wird an der Zukunft der Erneuerbaren Energien gebaut: So werden im Investmentteam die Wind- und Solarparks im Erwerbsprozess auf Herz und Nieren geprüft und es wird geschaut, ob eine Anlage zum Encavis-Portfolio passt. Die Teams im Bereich Operations sorgen dafür, dass die Wind- und Solarparks des Konzerns wirtschaftlich und nachhaltig betrieben werden. Und HR sorgt als eine unserer vielen Aufgaben dafür, dass die richtigen neuen Teammitglieder an Bord kommen.


Die Wind- und Solarparks von Encavis befinden sich über ganz Europa verteilt.

In welchen Bereichen sucht ihr aktuell Verstärkung?

Da wir wachsen, suchen wir aktuell und auch in Zukunft in den verschiedensten Bereichen Verstärkung für unser Team. Um auf dem Laufenden zu sein, welche Stelle wir genau besetzen wollen, schaut gerne auf unserer Homepage vorbei: Karriere · encavis.com

Welche Fähigkeiten und Eigenschaften sollte man mitbringen, um in eurer Team zu passen?

Um nur einige zu nennen: Lust auf erneuerbare Energien, eine Hands-on Mentalität, Freude an unserer familiären Unternehmenskultur, eine gesunde Portion Humor, Aufgeschlossenheit, Wissenshunger und Zuverlässigkeit sind grundlegende Eigenschaften, die gut zu Encavis passen. Darüber hinaus sind in manchen Bereichen besondere Fachkenntnisse und Qualifikationen gefragt, die man in den Stellenanzeigen jederzeit nachlesen kann.   

Vielen herzlichen Dank für das Interview, liebe Laura!

Dir schwebt nun auch noch eine Frage im Kopf herum, die du gerne an Encavis stellen möchtest?

Dann schreib sie in die Kommentare. Wir freuen uns auf den Austausch mit dir!

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