„Bei der Hälfte der Unternehmen lag Fort- und Weiterbildung im letzten Jahr auf Eis“, sagt Fritzi Köhler-Geib gegenüber der Tagesschau. Grund sei die Pandemie, so die Chefvolkswirtin der KfW Bank. Die Existenzsicherung geht natürlich vor, fehlende Weiterbildungen sind aber dennoch problematisch, da sie nicht nur für das Unternehmen eine große Rolle spielen.

Was genau sind Weiterbildungen?

Weiterbildungen sind vielfältig und können sowohl freizeitorientierte, als auch berufliche Maßnahmen sein. Der Deutsche Bildungsrat definierte den Begriff 1970, in einem Strukturplan für das Bildungswesen, als „Fortsetzung oder Wiederaufnahme organisierten Lernens nach Abschluss einer verschiedenartig ausgedehnten ersten Bildungsphase“ .

Laut dem Bundesministerium für Bildung und Forschung  (BMBF) sind Weiterbildungen der Schlüssel zu Aufstieg und Erfolg im Berufsleben.

1. Allgemeine Weiterbildung: Unter die Allgemeine Weiterbildung fallen Sprachkurse und Kurse zur Medienkompetenz oder Teamfähigkeit. Hierbei steht die berufliche Weiterbildung nicht im Vordergrund, jedoch schafft die allgemeine Weiterbildung Schlüsselkompetenzen, die von hoher Bedeutung in der Arbeitswelt sind. Indirekt trägt sie also zur beruflichen Weiterbildung bei.
2. Berufliche Weiterbildung: In der Praxis unterscheidet man zwischen Umschulung, Aufstiegsfortbildungen und Anpassungsfortbildungen – berufliche Kompetenzen werden vertieft oder ergänzt. Solche Weiterbildungen sind in einem sich rasch wandelnden Arbeitsfeld von hoher Bedeutung und müssen die individuellen Potenziale, mit den wirtschaftlichen Anforderungen in Einklang bringen.
3. Weiterbildung an Hochschulen: Weiterbildungen an Hochschulen richten sich nicht nur an Absolvent*innen mit einem abgeschlossenem Studium, sondern an all diejenigen, die sich mit weiteren wissenschaftlichen Themen vertraut machen wollen.

Funfact: Es gibt sogar einen Deutschen Weiterbildungstag. Der Aktionstag findet alle zwei Jahre statt. Mehr über den Deutschen Weiterbildungstag erfährst du hier.

LLL – Lebenslanges Lernen

Weiterbildungen ermöglichen uns ein lebenslanges Lernen. Doch was ist das eigentlich?

Heutzutage ist man sich bewusst, dass das, was wir damals in der Schule gelernt haben, nicht für ein ganzes Leben ausreicht. Der Mensch soll sich ständig persönlich, gesellschaftlich und beruflich weiterbilden – Erwachsene müssen kreativ und innovativ bleiben.

Lebenslanges Lernen ist schon lange nicht mehr nur ein Konzept, sondern wird als selbstverständlich und notwendig angesehen. Die EU definiert lebenslanges Lernen im Jahr 2001 als „alles Lernen während des gesamten Lebens, das der Verbesserung von Wissen, Qualifikationen und Kompetenzen dient und im Rahmen einer persönlichen, bürgergesellschaftlichen, sozialen, bzw. beschäftigungsbezogenen Perspektive erfolgt“. Besonders in der heutigen, sich schnell verändernden und entwickelnden Welt, ist lebenslanges Lernen wichtig. Wir befinden uns in einem ständigen Wandel und werden immer wieder mit neuen Herausforderungen konfrontiert. So müssen wir zum Beispiel lernen, verantwortungsbewusst mit der Umwelt umzugehen. Es bedarf einer Weiterbildungskultur, die sich „an Nachhaltigkeit und Innovationsfähigkeit orientiert und die demographischen Entwicklungen berücksichtigt“, so das BMBF.

Zudem hat das Lebenslange Lernen Vorteile. Man entwickelt sich sozial und persönlich weiter, aber auch Qualifizierungen für die Beschäftigungsfähigkeit werden geschaffen. Außerdem steigert das neugierig und aktiv sein die Lebensqualität und das Selbstvertrauen.

Nationale Weiterbildungsstrategie

Im Juni 2019 hat das BMBF die nationale Weiterbildungsstrategie ins Leben gerufen. Entwickelt wurde die Strategie von der Bundesregierung, von Gewerkschaften und Arbeitgeber*innen. Der Fokus liegt auf der Weiterbildung im Beruf, so sollen Arbeitnehmer*innen auf den digitalen Wandel vorbereitet und dem Fachkräftemangel entgegengetreten werden. Dazu sollen Weiterbildungen finanziell mehr unterstützt werden, etwa durch das Aufstiegs-BAföG. Besonders für Menschen, die bis dato keinen Berufsabschluss haben, sollen neue Anreize geschaffen werden. Die nationale Weiterbildungsstrategie soll auch für Chancengleichheit in der Arbeitswelt sorgen. Es wird Transparenz von Weitermöglichkeiten und -angeboten gefordert sowie eine Stärkung der Weiterbildungsberatung.

Für wen ist eine Weiterbildung relevant?

Die bis jetzt genannten Aspekte nochmal kurz und knackig zusammengefasst:

• Weiterbildungen unterstützen das LLL und somit auch dein Selbstbewusstsein
• Sie eröffnen dir neue berufliche Perspektiven, lassen dich aber auch persönlich wachsen
• Weiterbildungen können deine Lebensqualität steigern

Zudem sind Weiterbildungen spannend und können Spaß machen – bedeutet: Weiterbildungen sind für Jeden relevant!

Grüne Weiterbildungen

So relevant wie Weiterbildungen, ist auch einen nachhaltige Zukunft.

Natürlich macht die Nachhaltigkeit schon lange nicht mehr vor der Arbeitswelt halt. Grüne Weiterbildungen lassen dich dein schon bestehendes Wissen vertiefen oder geben Quereinsteigern, die bis jetzt noch keinen grünen Job haben, die Möglichkeit, sich in eine nachhaltige Richtung zu orientieren. 

Wo finde ich nachhaltige Weiterbildungen?

Ein kleiner Vorgeschmack:

Geprüfte*r Umwelt- und Klimaschutzmanager*in

Wenn du eine gewöhnliche kaufmännische Ausbildung hinter dir hast, dich aber in Richtung Umwelt- und Klimaschutz orientieren willst, ist diese Weiterbildung etwas für dich.

Geprüfte*r Betriebswirt*in Non-Profit-Organisationen

Dein Herz schlägt für Non-Profit-Organisationen, aber auch für betriebs- und volkswirtschaftliche Themen? Diese Weiterbildung lässt dich beides vereinen und bereitet dich auf die Karriere bei einer NPO vor.

Social Management

Diese Weiterbildung legt ihren Fokus auf den Arbeitsalltag in einem Gesundheits- oder Sozialunternehmen. Sie bildet dich auf kaufmännischer Ebene weiter und bereitet dich auf die Übernahme führender Positionen vor.

Energie- und Umwelttechniker*in

Du hast schon eine abgeschlossene Berufsausbildung, stellst dir aber die Frage wie eine zukunftsfähige Industrie im Einklang mit der Umwelt aussieht? Diese Weiterbildung eröffnet dir neue Perspektiven und lässt dich diese Frage vielleicht bald beantworten.

…Na, ist dein Interesse geweckt? Dann schau mal bei der JOBVERDE Academy vorbei. Dort findest du neben nachhaltigen Weiterbildungen auch grüne Studiengänge und tolle Workshops.

Weiterbildung leicht gemacht

Wage den ersten Schritt und sieh wo dich deine Reise hinbringt – man ist nie zu alt um etwas Neues zu lernen.

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Apropos Lernen, hast du schon diesen Artikel gelesen: Remote Learning – Was du brauchst, um Remote nachhaltig zu lernen.

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