Projektleiterin (m/w/d) mit Fokus auf Wärmeversorgung/Wärmenetze

endura kommunal GmbH

Veröffentlicht: 16.01.2021

Auf dem „Wunsiedler Weg“ strukturieren und leiten Sie als Projektleiterin (m/w/d) spannende Projekte für unsere Kunden, entwickeln Lösungen und setzen diese verantwortlich um. Das Fichtelgebirge bietet Ihnen dabei den eindrucksvollen Freiraum, den Sie für Ihre Entfaltung brauchen.

Ihr Profil: Ingenieurin (m/w/d) mit Erfahrung in Nahwärmenetzen

Sie sind Ingenieurin (m/w/d), idealerweise im Bereich der erneuerbaren Energien. Ihr Fachgebiet ist die erneuerbare Wärmeerzeugung und -verteilung in (Nah)wärmenetzen. Sie haben schon erfolgreich Projekte geleitet, in denen Sie nachhaltige Wärmeversorgungskonzepte entwickelt und in die Realisierung begleitet haben.

In der komplexen Akteurslandschaft von Nahwärmeprojekten gelingt es Ihnen, umsichtig und empathisch zu kommunizieren. Durch sicheres Auftreten und Zuverlässigkeit schaffen Sie eine Vertrauensbasis.

Sie können technische Planungsprozesse und Wirtschaftlichkeit von Wärmenetzen sicher beurteilen. Erfahrungen im Umgang mit kommunalen Administrationen und öffentlichen Förderprogrammen runden Ihr Profil perfekt ab.

Ihre Chance: Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams!

Bei ihrer Arbeit können Sie sich auf ein starkes Team verlassen. Gute Kommunikation und Kooperation sind bei uns keine Lippenbekenntnisse, sondern gelebte Praxis. Entwicklung und Erfolg dieses Teams bestimmen Sie mit.

Alle Mitarbeitenden sind über eine Gewinnbeteiligung direkt am Erfolg des Unternehmens beteiligt. Weitere umfangreiche Leistungen (30 Tage Urlaub, Zusatzversicherungen, JobRad usw.) sind selbstverständlicher Bestandteil unseres Gehaltsmodells.

Stellenausschreibung als PDF

Bitte beziehe Dich bei Deiner Bewerbung auf JOBVERDE.

Das bedeutet Nachhaltigkeit für uns

endura kommunal berät Städte und Gemeinden, Energie effizient zu nutzen. Wir unterstützen sie dabei, Projekte vorzubereiten und zu strukturieren. Für politische Gremien erarbeiten wir sichere Entscheidungsgrundlagen. Die Verwaltung begleiten wir bei der Realisierung.

Sie werden Mitglied in einem interdisziplinären Team, auf das Sie sich verlassen können. Wir leben gute Kommunikation und Kooperation im Alltag. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, offene Türen (und Ohren), Raum für eigene Ideen: All das gehört zu unserer Unternehmensphilosophie. Das Gehaltsmodell sieht eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg vor. Die Stelle wird gefördert durch das Verkehrsministerium des Landes Baden-Württemberg.

Uns verbindet die gemeinsame Überzeugung, dass wir mit unserer Arbeit CO2-Emissionen reduzieren und so aktiv den Klimaschutz vorantreiben.